Senior Recruiter

FORZA Mandiri · 📍 Canggu · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 per month

FORZA Mandiri, sebuah perusahaan yang berfokus pada solusi keuangan dan layanan profesional, sedang mencari seorang Senior Recruiter untuk bergabung dengan tim kami di Canggu. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efektif dan efisien, serta membantu perusahaan kami dalam mencapai tujuan bisnisnya.

Sebagai Senior Recruiter, Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya perusahaan dan mengembangkan strategi rekrutmen yang sesuai. Anda juga akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari penawaran awal hingga penempatan kandidat.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 6.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan, serta lingkungan kerja yang mendukung dan pengembangan karir yang berkelanjutan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai sumber rekrutmen, termasuk jaringan profesional, agen rekrutmen, dan platform pencarian kerja.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kecocokan dengan posisi dan budaya perusahaan.
  • Membantu dalam proses penempatan dan onboarding kandidat baru.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia.
  • Menjaga hubungan baik dengan tim internal dan eksternal untuk memastikan keberhasilan proses rekrutmen.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi rekrutmen yang berkelanjutan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran rekrutmen, dengan preferensi untuk pengalaman dalam industri keuangan atau layanan profesional.
  • Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan strategi pencarian kerja.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan berbagai pihak.
  • Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri serta dalam tim.
  • Penguasaan bahasa Inggris yang baik.
  • Pemahaman yang kuat tentang pasar kerja lokal dan internasional.
  • Penguasaan alat dan teknologi rekrutmen yang terkini.

    • 🛠️ Keahlian

    Kemampuan komunikasikemampuan analitismanajemen waktukemampuan untuk bekerja dalam timpenguasaan bahasa Inggrispemahaman pasar kerjapenguasaan alat rekrutmen
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait